В Татарстане напомнили о сроках получения больничных после увольнения
Пособие по временной нетрудоспособности получают сотрудники, работающие по трудовым договорам и договорам гражданско-правового характера.
Если болезнь или травма возникли в течение 30 дней после увольнения, пособие также выплачивается. Об этом напомнил управляющий Отделением СФР по РТ Эдуард Вафин в интервью «Татар-информу».
«Больничный лист выдается при заболевании или травме самого работника, необходимости ухода за больным членом семьи, карантине, протезировании в стационаре, долечивании в санатории после стационара, а также в связи с беременностью и родами», — рассказал он.
Больничный оформляется в электронном виде. Программное обеспечение СФР автоматически уведомляет работодателя об открытии, продлении и закрытии больничного. Номер электронного листка нетрудоспособности можно узнать в медицинской организации или в личном кабинете на портале госуслуг.
Источник: «Татар-информ» https://www.tatar-inform.ru/news/v-tatarstane-napomnili-o-srokax-poluceniya-bolnicnyx-posle-uvolneniya-6017853
Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа
Читайте новости Татарстана в национальном мессенджере MАХ: https://max.ru/tatmedia
Нет комментариев